本科生5000工资正常么 学历工资标准是多少

很多人本科毕业后选择去考研,为的就是想工资更高一点,但考上硕士真的就意味着要高出本科生许多吗?从目前的社会现状来看,其实本科生和硕士研究生的差距并不算太大。

专科月薪8000,本科5000

如果以同年毕业来比较,抛却专业领域不同、毕业学校不同、公司薪酬理念和个人能力差距等因素,这并不是普遍现象。

本科生比专科生挣得少,从大数据分析,在职场上不是一种普遍现象。存在这种反差的原因,无非就是专业领域差异、毕业学校差异、公司薪酬理念差异和个人能力差异造成的。

一个职场人成熟的标志,应该是毕业后不再拿学历和曾经的光芒自诩,这样的态度只能让自己裹脚不前、故步自封;

在职场上,不断前行,提升自己,打造属于自己的职业价值IP,才是终极之道。

本科生工资5000很正常

“业务熟练,工作勤奋的研究生,不如在公司工作3年的本科生,这叫资历工资制,而在公司已经工作七八年的本科生,不如刚进公司的研究生工资高,这叫学历工资制。刚进入 职场就不要心理不平衡了,学着把目光放得长远一点,无论3000还是5000都不是你人生的目标,却都可以成为你人生的踏板。”

“学历高,相对来讲薪资待遇上肯定会好点,很容易能进入大公司里,起薪比较吃行业,中后期就要吃个人能力了。人家本科生已经工作好几年了,而你呢?你有过工作经验吗?你做过什么项目?你参与过什么工作?你精通几门语言!有没有社会经验?你觉得你适合多少工资?先把这些问题搞清楚再出来吐槽吧!”

“毕业工资这个事和专业和就业方向是强相关的,方向不同就业市场不同,尤其体现在起薪上。互联网,金融,产品工资偏高。我是重点大学文科专业硕士毕业,后来进入事业单位工作,月薪6000左右,纵观身边同学一般工资5000左右,一般是偏左多一些。”

“建议先不要想那么多,不论在什么环境先去体会,换位思考下,要是你是那位本科生的话,难道你不希望自己努力工作几年能够加薪?这样的话,你还会不会觉得这样不合理?很大可能上会觉得合理吧?别抱怨了,不如多努努力。”

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